Remote: Global Head of Knowledge Hub (m/w/d) – Pharma

TRIGA EXKLUSIVMANDAT: Möchten Sie etwas bewegen und Ihre Erfahrung in einem internationalen Pharmaumfeld strategisch einbringen?

Unser Mandant ist ein etabliertes und gleichzeitig dynamisch wachsendes Pharmaunternehmen mit einem nachhaltigen Geschäftsmodell und globaler Ausrichtung.
Das Unternehmen verantwortet ein breit gefächertes internationales Produktportfolio und verfolgt das Ziel, den langfristigen Zugang von Patienten zu bewährten Arzneimitteln sicherzustellen.

Zur weiteren Stärkung einer globalen Schlüsselfunktion suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als:
Global Head of Knowledge Hub (m/w/d)
Standort: Remote / 100% Home Office mit gelegentlichen Dienstreisen

Ihre Aufgaben

• Disziplinarische und fachliche Führung eines internationalen Teams von rund 12 Mitarbeitenden inklusive einer Führungskraft auf Head-Level
• Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung einer globalen Knowledge-Hub-Organisation
• Entwicklung und Implementierung einer unternehmensweiten Wissensmanagement- und Regulatory-Intelligence-Strategie
• Sicherstellung der strukturierten Erfassung, Bewertung und Bereitstellung regulatorischer, wissenschaftlicher sowie qualitätsrelevanter Informationen für die relevanten Fachbereiche
• Verantwortung für den Aufbau und die Weiterentwicklung von Governance-Strukturen, Prozessen und Standards im Bereich Knowledge Management
• Steuerung und Integration von Aktivitäten aus den Bereichen Audit & Inspection Management sowie Scientific Intelligence
• Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit zwischen Regulatory Affairs, Quality Assurance, Pharmacovigilance und weiteren globalen Funktionen
• Sicherstellung einer effektiven Informationsversorgung für strategische und operative Entscheidungen
• Funktion als zentrale Eskalationsinstanz für wissens- und informationsbezogene Fragestellungen innerhalb der Organisation
• Verantwortung für Budgetplanung, Ressourcensteuerung sowie die kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Strukturen
• Repräsentation des Unternehmens gegenüber internationalen Behörden, Fachverbänden, wissenschaftlichen Organisationen und Branchennetzwerken
• Aktive Mitwirkung in externen Arbeitsgruppen, Fachgremien und Konferenzen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium, vorzugsweise in Pharmazie, Chemie, Biologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Ein weiterführender akademischer Abschluss ist von Vorteil.
• Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in einem regulierten GxP-Umfeld der pharmazeutischen Industrie
• Mehrjährige disziplinarische Führungserfahrung in komplexen, internationalen Organisationen
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Regulatory Affairs, Quality Assurance, Pharmacovigilance oder angrenzenden Compliance-Funktionen
• Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Wissensmanagement-, Governance- oder Intelligence-Strukturen
• Tiefgehendes Verständnis regulatorischer Anforderungen und internationaler GxP-Rahmenbedingungen (z. B. GMP, GDP, GCP, GVP)
• Ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe regulatorische und wissenschaftliche Entwicklungen in umsetzbare Konzepte zu übersetzen
• Erfahrung im Umgang mit internationalen Behörden, Inspektionen, Audits und externen Stakeholdern
• Überzeugendes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Einflussfähigkeiten
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 Wir bieten

• Eine strategisch bedeutende Führungsposition mit hoher Sichtbarkeit innerhalb eines internationalen Unternehmens
• Die Möglichkeit, eine globale Funktion maßgeblich mitzugestalten und weiterzuentwickeln
• Ein modernes, internationales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Sehr attraktive Vergütungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle mit hohem Remote-Anteil
• 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Flexibilitätsmodelle
• Individuelles Weiterbildungsbudget und gezielte Entwicklungsprogramme
• Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Zusatzleistungen
• Zugang zu einer Corporate-Benefits-Plattform mit Vergünstigungen bei zahlreichen Partnerunternehmen
• Regelmäßige Firmen- und Teamevents in einem internationalen Umfeld

 Absolute Diskretion ist selbstverständlich gewährleistet.

 Ansprechpartner
Silvio Di Meglio
dimeglio@triga-consulting.de
089-809130720